坂牧真– Author –
坂牧真
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未分類
ハイパフォーマーの彼を、分解してみた。
血の通ったチームをつくるべく日々組織に向き合っている人事・経営者の皆様、こんにちは。戦略人事・広報の坂牧です。近代史にハマって明治維新について血眼で調べすぎていたら、ぶっ倒れてしまいました。健康で文化的な生活が今月のテーマ。最近はもずく... -
未分類
自分らしい人生を生きるための必須アイテム「内省」とは?
血の通ったチームをつくるべく日々組織に向き合っている人事・経営者の皆様、こんにちは。戦略人事・広報の坂牧です。心について探求し続けてきた結果、身体的健康は切っても切り離せないと腹落ちし、最近ついに学習範囲が精神から肉体にシフト。タンパク... -
コラム
「すみません、できていません」はなぜ起こるのか?
血の通ったチームをつくるべく日々組織に向き合っている人事・経営者の皆様、こんにちは。戦略人事・広報の坂牧です。これまで人間の心について掘り下げる日々を楽しんでいましたが、ここ最近は政治・経済・歴史にもっぱらハマっておりまして、ついに人間... -
導入事例
【自治体事例】小さな世界都市豊岡の大きな挑戦。学生向け起業家育成プログラム
自治体名:兵庫県豊岡市業界 :地方自治体エリア :兵庫県人口 :7万8千人市の誕生から:23年(1市5町が合併) Why/抱えていた課題と目的 ~人口減少と地域活力の減少~ 兵庫県豊岡市は、コウノトリと暮らす町・演劇のまちとして世界からも注... -
コラム
なぜ私は、”戦略人事”になれていなかったのか?
血の通ったチームをつくるべく、日々組織に向き合っている人事・経営者の皆様、初めまして。この記事を担当させていただきます、インビジョン戦略人事の坂牧です。新卒から戦略人事チームの立ち上げを経験するという比較的珍しい配属パターンで、これまで...
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